Tevagustar.es Tevagustar.es Tevagustar.es Tevagustar.es
La Voz de Galicia
Blogs de lavozdegalicia.es
No me pidan calma

Recapacitando y captando fondos, o viceversa

26 de octubre de 2011 a las 21:56

El jueves 20 tuve un día feliz.

Se lo quería contar este fin de semana pero como saben, Marcos y Daria no me dejaron.  No sólo por la noticia de la rendición de ETA, sino porque pude disfrutar en A Coruña de dos actividades que me gustaría compartir y sobre todo recomendarles que la repitan mañana jueves 27 en A Coruña y Arteixo.

Durante todo el día estuve participando en un curso de formación sobre gestión de recursos humanos en entidades no lucrativas en el marco de un iniciativa bien interesante y bien gestionada por la Fundación Barrié y por la Fundación PwC, el programa Mas Social. Su objetivo es apoyar, con un criterio de exigencia empresarial que me encanta, a entidades prestadoras de servicios sociales gallegas para que mejoren sus procesos de captación de recursos (fundraising), marketing de proyectos y comunicación. Dicho de otra forma, a que entidades no lucrativas puedan aumentar sustancialmente sus donativos y socios para no depender de unas administraciones públicas en situación de derribo y demolición.

Mañana tenemos de nuevo un interesante día de formación en la Fundación Barrié, centrado en como captar fondos y con dos de los mayores expertos en este tema, Juan Mezo (Valores&Marketing) y Marcos Concepción  (Asociación Española de Fundraising). Si les interesa este tema (y si pertenece a una entidad no lucrativa, le aseguro que si), a las 19:30 habrá una mesa redonda abierta al público,  con estos ponentes y con Javier López  Director General de la Fundación Barrié  “Modelos de éxito en la captación de fondos”. Les dejo el programa aqui.

Y a la salida del curso el jueves pasado, pudimos visitar la carpa “Recapacita”, una ingeniosa iniciativa con la que la Fundación Repsol pretende sensibilizar a la población sobre las dificultades y barreras que las personas con discapacidad (física, visual, auditiva o intelectual) se encuentran y enfrentan en su vida diaria, haciendo que cada visitante nos podamos poner en su lugar.

Merece una visita esta iniciativa, y es una excelente excusa para ir a Arteixo del 27 al 29 de octubre en donde va a estar. Seguramente les atenderán y serán sus guías, como ya hicieron en Coruña, voluntarios y profesionales de Down  Coruña, lo que es una garantía de profesionalidad y calidad en el trabajo.

Si no van, tendrán que ir a verla a Bilbao, Cartagena, Murcia… pero no en Galicia, salvo que se lo pidan a la Fundación Repsol. Por profesionales dispuestos a atenderla no creo que haya problema porque el Movimiento Down está en toda Galicia.

Les iba a contar y a dejar algún video con lo que aprendí el jueves pasado del director del programa y moderador de la mesa redonda de mañana, Carlos Cortes, como la escucha activa o de como hacer feedback positivo o negativo (les traduzco, porque está en lenguaje de consultor: como felicitar y como echar broncas) pero prometo hacerlo otro día.

Lo que si me gustaría acabar es como empecé, con la buena noticia de la rendición de ETA. Tuve la inmensa suerte de trabajar y vivir en Euzkadi durante varios años y por eso me ha alegrado y emocionado especialmente.

Un video de los que me pusieron en el curso era de Vaya Semanita, un programa de televisión imposible de hacer en Galicia, con el que disfruté mucho aquellos años y que supo hacer reir y reirse con inteligencia de todo tipo de personas e ideologías políticas y que creo hizo mucho por el inicio del fin de la violencia.  No he podido encontrar en Youtube el video en el que un ertzaina y un borroka se quitan el caso y el pasamontañas y se besan enamorados pero si otros dos, uno con un Manual para no parecer vasco que ya nunca más será necesario y otro en el que por fin se  reconocía que en Euzkadi había un auténtico problema.

Animo, amigos vascos, ya no hay excusas para no afrontarlo.

Imagen de previsualización de YouTube Imagen de previsualización de YouTube Formación, Inclusión, Organizaciones No Lucrativas, Personas con Discapacidad, Responsabilidad Social Empresarial, Tercer Sector
Escrito por xosecuns 3 Comentarios
Facebook Tuenti Twitter Google Buzz Meneame.net

Dando ejemplo. Experimentando el compartir

24 de octubre de 2011 a las 0:04

Un fin de semana más una deliciosa pareja de niños vecinos, Marcos y Daría, se han despertado a las 8 de la mañaña y como es habitual, me han despertado también a mi.  ¿Que cómo se sus nombres-aunque los que he escrito no son reales? pues por los chillidos que los energúmenos de sus padres les meten para intentar que se callen…

No voy a hablarles aquí de lo que se me ocurre hacerles a estos padres (a los niños nada, angelitos…), dejarlo escrito podría comprometerme judicialmente. No estaría muy lejos de las palabras que hace años escuché, en un momento de catarsis, a tres concejalas de servicios sociales, hartas de tener que hacer de mamás suplentes porque los inútiles de centenares de padres y madres de adolescentes con picores habían dimitido de su responsabilidad y consideraban que hacer el botellón en la vía pública era casi un derecho o en todo caso algo que no iba con ellos.

Lo he escrito suave, pero seguro que esta sensación también les suena y mucho a miles de profesores y profesoras que padecen este mal ejemplo diariamente.

¿Y esto que tiene que ver en un blog que pretende hablar de lucha contra la pobreza o la exclusión? Pues yo creo que mucho.

Children see. Children do: Como lo ven. Asi lo hacen. Dicen en este video de la organización Child Friendly

Imagen de previsualización de YouTube

¿Cuando dar ejemplo dejó de ser una norma para las personas adultas?

Desde la infancia compartir es algo natural. Y compartiendo podemos combatir el hambre.

No lo digo yo, lo dicen en la  nueva e ingeniosa campaña de Acción contra el Hambre ”Experimento comparte“.

Jeremy Irons se  enfurecía hace meses al hablar del hambre. ¿Cómo no hacerlo? En un planeta que podría producir alimentos suficientes para todos y en el que la desnutrición infantil es una enfermedad que podría evitarse, 55 millones de niños y niñas sufren desnutrición aguda y 3,5 mueren por no poderse permitir el tratamiento.

Pero la solución está en nosotros, nos dicen, y es algo que llevamos haciendo desde la infancia. La clave, como me enseñaron y como decíamos también en Manos Unidas hace mas 20 años, está en compartir.

Imagen de previsualización de YouTube.

Campañas, Cooperación, Educación, Menores y jóvenes, Organizaciones No Lucrativas, Personas, Pobreza
Escrito por xosecuns 1 Comentario
Facebook Tuenti Twitter Google Buzz Meneame.net

Adiós Obra Social, adios

13 de octubre de 2011 a las 0:19

El próximo lunes 17 de octubre se celebrará el Día internacional contra la pobreza.

Ese día espero estar en el Parlamento de Galicia, saludando de nuevo a su equipo técnico y de gabinete (una delicia colaborar con ellos), y junto a responsables de entidades sociales gallegas integradas en la Red Gallega contra la Pobreza, diputados y diputadas y sobre todo a otras personas que están padeciendo esta crisis y que tienen mucho, mucho que decir, como les decía hace unos días.

Ya les contaré si salgo con alegría o si ha sido un acto más de los que abundan estos días entre nuestros representantes políticos y económicos: negar de palabra que se van a tocar derechos sociales y servicios públicos y consentir cuando no impulsar mientras tanto su desmantelamiento efectivo.

A lo largo de esta semana y hasta ese día se sucederán muchos actos recordándonos esta fecha. Me quedo con los muchos que celebran las ONG de Desarrollo bajo el lema “Exige Pobreza Cero: la solidaridad no se recorta” (sin apenas lágrimas, estamos asistiendo al recorte drástico de los presupuestos de cooperación al desarrollo condenando a la pobreza a miles de personas) o con los actos que el 15 de octubre y bajo el lema Unidos por un cambio global“,tendrán lugar en ciudades de todo el mundo reclamando pacíficamente derechos y una auténtica democracia.

Me entristece ver como en apenas unas semanas hemos asistido a la condena de la obra social de las cajas de ahorro, una obra que llevó dos siglos construir. A pesar de las protestas, desaparecerán muchos de los 2058 millones de euros que en toda España, además de dar trabajo (¿por cuánto tiempo?) a más de 40.000 personas, han supuesto una fuente imprescindible de ingresos para miles de personas en situación de pobreza o exclusión social.

Da igual que te mienta, total no escuchas”, dicen en un efectivo y cínico video promocional de la película de Rodrigo Cortes (el de Buried): El Concursante

Imagen de previsualización de YouTube

Adios también (¿y como estaba previsto?) a la obra social de Novacaixagalicia. Con la única y pequeña esperanza que me queda que presida NGC Banco un profesional al que admiro como Jose María Castellano y que pueda y quiera impedirlo, dentro de unas semanas asistiremos a otra fase de un guión ya escrito cuando se venda esta entidad.

Salvo demostración de lo contrario, tienen un detalle de lo que va a desaparecer en el artículo de S.Vázquez y M.A. Rodríguez: 25000 empleos creados, 83,2 millones invertidos sólo en el 2010, 7500 actividades en el 90% de los municipios gallegos y miles de personas en situación de pobreza, personas mayores en centros de día, personas con discapacidad. Además de las 200.000 personas que se pueden quedar sin ninguna entidad financiera en su localidad. Adiós, búsquense la vida.

Uf!. Estoy demasiado pesimista y no soy así. Siempre hay motivos para la esperanza y la alegría. Una pausa con una de mis canciones favoritas.

Imagen de previsualización de YouTube

En estos artículos de Rafael Rodríguez y Carlos Ballesteros, pueden encontrar algunas opiniones y propuestas sobre el ejemplo islandés o sobre diversas experiencias de banca ética a las que volveré en el futuro.

Siempre he defendido que al final, en cualquier institución, empresa, partido político o organización lo que importan son las personas. Cuando son honestas y se esfuerzan se sale adelante. Asi que creo necesario acabar esta entrada reconociendo el esfuerzo de las personas que han gestionado y que gestionan la obra social de Novacaixagalicia y la Fundacion Caixa Galicia. Se lo dije en público hace unos meses a uno de sus responsables pero hoy me apetece también escribirlo.

En estos años se podían haber limitado a tareas meramente asistencialistas o publicitarias, y aún así sería bastante. Pero intentaron hacer también un trabajo constante de fortalecimiento y de búsqueda de la calidad de muchas organizaciones sociales de lo que se han beneficiado miles de personas usuarias de sus programas.

Seguro que lo conocen, pero les dejo el enlace al último boletín Socialia. Suscríbanse, comprobarán todo el esfuerzo que hay detrás y verán por qué es una herramienta básica para la gestión y buen hacer de muchas organizaciones sociales gallegas.

Enhorabuena y muchas gracias. Seguimos

Cooperación, Corrupción, Exclusión, Hambre, Inclusión, Organizaciones No Lucrativas, Personas, Pobreza, Riqueza, Tercer Sector
Escrito por xosecuns 5 Comentarios
Facebook Tuenti Twitter Google Buzz Meneame.net

Historias para no rendirse

1 de octubre de 2011 a las 11:38

A la vista de las interminables 48 encuestas de evaluación que acabo de teclear en el tren que contradiciendo a nuestra insigne Rosalía me lleva de nuevo en busca de mi santa, el II Encontro Galego de Cidadanía Inclusiva que organizaba la Red contra la pobreza y la exclusión social (EAPN-Galicia), fue un éxito de participación.y de lucha contra la adversidad.

Foto: Sara Merayo

Los y las protagonistas fueron personas muy diferentes pero con algo en común: la mayoría pertenecen a colectivos discriminados por la sociedad y casi ninguna tienen ocasión de expresar en público su opinión, sus preocupaciones o sus propuestas. Y bien que se expresaron y con la misma sensatez que podemos tener cualquiera. Les contaría las conclusiones de los grupos de trabajo, pero aunque rabien, se tendrán que esperar al 17 de octubre, cuando se presenten en el Parlamento de Galicia.

Lo que si les quiero reproducir son las historias de Djibril, Conchi, Manuel y Gustavo, las cuatro personas que nos contaron como no se rinden en su lucha para lograr un empleo.

No lo he escrito yo, que mas quisiera, sino en un excelente artículo Salome Barba. Comprobar cómo hay muchos profesionales de la comunicación que entienden e intentan informar en positivo sobre pobreza y exclusión, es también una historia de esperanza.

Gustavo Carrillo “siempre hay puertas abiertas

Después de más de cuatro años en España y casi uno en el paro, este ecuatoriano de 54 años que reside en Santiago lo tenía muy difícil para encontrar trabajo. En una sociedad que discrimina por etnia, nacionalidad, discapacidades y hasta por edad, Gustavo podía señalar varias casillas. Como no veía salida, se afilió a Cogami para buscar ayuda. Hizo cursos de lavandería industrial y, “aunque yo soy carpintero desde hace muchos años, Cogami me ayudó para hacer un curso de jardinería“.

Tras una experiencia en una empresa para un puesto de carpintero, en la que no le permitieron ni estar a prueba 15 días para que vieran sus capacidades por su discapacidad, después del curso de jardinería, “fui a una entrevista” en la empresa en la que ya lleva 14 meses, y “me integré inmediatamente“. A las personas que tienen discapacidades les quiere mandar un mensaje: “Que no decaigan, que siempre hay puertas abiertas“.

Manuel López “Trabajo junto a tres compañeros

Todos los días Manuel reparte prensa en dos hospitales de la ciudad de Ferrol. En virtud de un convenio, el Arquitecto Marcide y el Naval regalan a todas las personas internadas los ejemplares del día de dos diarios, así que Manuel recorre planta por planta, habitación por habitación, los dos centros hospitalarios junto a un compañero o compañera para ir dejando la prensa. Tiene 37 años y pertenece a la asociación Teima Down, “A través de Teima conseguí el trabajo y ya llevo casi dos años en este trabajo“. La empresa en la que trabaja incluso le renovó el contrato “hasta 2012“, afirma Manuel, que además deja constancia de que aprendió “muchas cosas allí“.

En Teima, cuando tienen una oferta de trabajo para uno de sus usuarios, según el perfil del empleo y de los candidatos, colocan al que mejor se adapta y, una vez en el centro de trabajo, hacen un acompañamiento con él hasta que está totalmente preparado para hacerlo solo, sin supervisión.

Conchi García “Que la gente no se rinda

Tengo 46 años, estoy divorciada y tengo un hijo menor“, cuenta Conchi. Pero por si no fueran suficientes los factores de exclusión, tras cinco años en el paro -parada de larga duración- ya no cobraba el subsidio de desempleo y solo percibía la Renta de Insercion (RISGA). Cansada de esta situación, se puso en contacto con la trabajadora social de su Ayuntamiento, Pontevedra, y “me metí en un club de empleo“. Además, hizo un curso “de habilidades socioculturales y demás“. Toda la vida había trabajado de dependienta, pero como no se quería quedar esperando -”estaba desesperadísima“- en casa salió a buscar oportunidades.

A raíz de esto, acudió a una selección para una empresa de Vigo de reinserción social (de la Fundación Erguete Integración), eran quince personas para una plaza de peón forestal. “Yo no había cogido un fouciño en mi vida, pero salí victoriosa de la selección. Me hicieron un contrato de seis meses y ahora me hicieron una prórroga de tres“.

A la gente que esté buscando trabajo, sea del colectivo que sea, Conchi le dice “que no se rindan“.

Djibril Ka “Existe discriminación

Reside en A Coruña desde hace dos años, aunque lleva tres y medio en España. Todavía no consiguió empleo, pero tiene tantas ganas y desprende tanto optimismo que también estaba invitado a participar en el II Encontro para contar su experiencia. Djibril, senegalés de 39 años, hizo muchos cursos para lograr el tan ansiado empleo. Hostelería, iniciación a la informática, TIC… todo lo que sea, ayudado por Teranga y Accem.

Su mayor problema es que está en situación irregular. Es la pescadilla que se muerde la cola, “para los papeles necesitas un trabajo, y para el trabajo es muy difícil que te contraten sin ellos“, afirma. Además, recientemente tuvo que ser operado por un problema renal.

Cuenta que tras un curso, a la hora de hacer las prácticas en una cafetería, cuando llegó “al ver que yo era africano” decidieron que no lo querían, por lo que Djibril asegura que todavía “se nota la discriminación“. Ahora parece que puede conseguir el permiso por un año debido a su enfermedad…, pero continúa en su empeño.

Gustavo, Manolo, Conchi y Djibril (Foto. Antonio Hernandez)

Comunicación, Empleo, Exclusión, Formación, Heroes cotidianos, Inclusión, Menores y jóvenes, Mujeres y hombres, Organizaciones No Lucrativas, Participación, Personas, Personas con Discapacidad, Personas Migrantes, Pobreza, Responsabilidad Social Empresarial, Tercer Sector
Escrito por xosecuns 5 Comentarios
Facebook Tuenti Twitter Google Buzz Meneame.net
ojd